60代の転職で差がつく！資格選びと活かし方15選

「60代からの転職なんて遅いのでは…」「今さら資格なんて意味あるの？」そう感じている方も多いかもしれません。

でも、実際には60代で転職に成功し、新しい資格を活かして働く方が年々増えています。

定年延長や人生100年時代の中、これまでの経験に資格という「証明」を加えることで、60代からでも新たなキャリアを築ける可能性は大いにあります。

この記事では、以下のような不安や疑問を持つ方に向けて、実際に役立つ資格や活用法を具体的に紹介します。

• 今の年齢で本当に転職できるのか不安
• どんな資格が60代からでも活かせるのか知りたい
• 体力的に無理なく続けられる仕事を見つけたい
• 退職後も収入を得られる手段を探している

60代だからこそ活かせる経験と、これからの人生に役立つ資格。その組み合わせで、転職も副業も新たな働き方も現実のものになります。

本記事を通じて、自分に合った資格とその活かし方を見つけていきましょう。

60代転職市場で資格が武器になる理由

定年延長と生涯現役時代の到来で求められるスキル証明

60代の働き方が大きく変化する中で、資格は「自分のスキルを証明する手段」として注目を集めています。

• 定年延長制度の浸透により、65歳以降も働く選択肢が当たり前に
• 「生涯現役」社会を背景に、スキル保持者への需要が増加
• 未経験分野でも資格取得で信頼を得られる

特に再雇用やシニア向け求人では「資格あり」の方が選考に通りやすく、給与面でも優遇されるケースが多いのが実情です。

60代でスキルを可視化することは、自信と実績の両方を担保する一歩なのです。

企業がシニア採用で重視する「即戦力＋資格」の相乗効果

企業が60代を採用する際に求めるのは、経験だけではありません。豊富な実務経験に加え、業務に直結する資格を持つことで、「即戦力でありながらも常に学ぶ姿勢を持った人材」として高く評価されます。

たとえば、介護や法律、建築、事務系などの職種では資格の有無が明確な選考基準となることもあります。

60代で新たな挑戦をするなら、資格はその背中を後押ししてくれる確かな武器になるのです。

資格取得がもたらす年収アップと働き方多様化

資格を持っているか否かは、収入や働き方の選択肢に直結します。特に以下のような変化が現れやすいです。

• 資格手当が月1〜3万円つく職場も存在
• 専門性が高まり、業務委託や副業案件への参画がしやすくなる
• 在宅やフリーランスなど、働き方の自由度が広がる

特に定年後の生活資金が気になる方にとっては、収入源を複数確保できる資格は将来の安心材料となります。

資格は収入アップだけでなく、自分らしい働き方を選べる鍵にもなるのです。

資格選びで失敗しないための３つの戦略

経験と親和性の高い業務独占資格を狙う

資格選びで最も重要なのは、自分の経験やスキルと親和性の高い分野を選ぶことです。特に「業務独占資格」は、資格を持っていないとその業務に従事できないため、転職や副業の武器として非常に有利です。

• 宅建士や電気工事士など、資格保持者にしか認められない業務がある
• 法律や医療、建築など、専門職の求人で高い需要
• 前職のスキルを活かせる資格なら学習効率も高まる

たとえば、営業経験がある方は宅建士、技術職出身なら電気工事士など、過去のキャリアと結びつけることで学習も実務もスムーズになります。

「ゼロからの挑戦」ではなく「これまでの経験を活かす戦略」が、60代の資格選びの基本です。

体力負担が少なく長期就労しやすい資格を選ぶ

60代で転職する場合、体力の消耗が激しい職種は避けるのが賢明です。資格を取っても働き続けられなければ意味がないからです。

その点で、以下のような「長く無理なく働ける資格」が選ばれています。

• キャリアコンサルタントや行政書士など、デスクワーク中心の仕事
• 在宅やフリーランスも可能な調理師・通訳案内士などの職種
• 介護支援専門員（ケアマネ）など、調整業務が主の職種

無理なく続けられる職種を選ぶことが、60代以降の安定したキャリアにつながります。

学習コストと試験難易度をバランス良く見極める

資格によっては数年単位の勉強が必要なものもあり、時間と費用の投資が大きくなります。

そのため、次のポイントでバランスを見極めることが重要です。

• 1年以内で取得できる資格か？
• 通信講座や独学で合格できる難易度か？
• 学習に使える予算（5万〜30万円）を超えないか？

たとえば、宅建士は半年〜1年の学習で合格を目指せ、費用も比較的抑えやすい「コスパの良い国家資格」として人気です。

時間・お金・努力をムダにしないためにも、無理なく続けられる難易度の資格から挑戦してみましょう。

国家資格で安定と信頼を得るおすすめ10資格

宅地建物取引士（宅建）

不動産業界で圧倒的な需要を誇る国家資格で、60代からの転職にも適した人気の高い資格です。

• 不動産営業や契約業務に必須の資格として多くの企業で重宝される
• 試験は年1回で、独学や通信講座での合格も十分可能
• シニア世代の受験者も多く、合格者の平均年齢も高め

特に営業経験がある方には親和性が高く、週3日〜の非常勤や時短勤務案件も豊富に存在します。

社会保険労務士（社労士）

人事・労務・年金などの知識を証明できる専門資格で、企業内での再就職や独立開業も視野に入れられます。

60代では、企業の労務管理に関わった経験がある方にとって特におすすめで、知識を実務に直結させやすいのが魅力です。

難易度はやや高めですが、合格後の信頼性は抜群です。

行政書士

書類作成や手続き代行のプロとして、法律系資格の中でも取得しやすく実務への活用がしやすいのが特徴です。

• 60代からの独立や副業にも強く、在宅案件も多い
• 年1回の試験で、幅広い年齢層が受験
• 退職後の知識資産として長く活かせる

特に書類作成や申請業務に興味のある方は、老後も継続できる専門職として価値ある選択肢になります。

第二種電気工事士

電気設備工事を行うための国家資格で、60代でも現場での実務に強いニーズがあります。

特にビルやアパートのオーナー、技術職出身者にとっては、DIYや副業的な活用にもつながる資格です。

合格率も比較的高く、短期間で取得しやすいため、実務志向の方におすすめです。

管理業務主任者／マンション管理士

マンション管理の専門職として高齢者の就労に人気のあるダブル資格です。

• 試験は毎年12月、学習期間は6ヶ月〜1年が目安
• 高齢者の合格者も多く、シニア再就職先として安定性が高い
• 管理会社や自治体との調整力が問われる点で人生経験が活かせる

特に地域に根差した働き方を求める方にぴったりの職域です。

介護支援専門員（ケアマネジャー）

高齢化が進む社会でニーズが高まっている介護分野の資格です。介護保険サービスの調整役として、ケアプラン作成や相談支援を担います。

医療・福祉の経験がなくても、介護職員初任者研修などを経て実務経験を積めば挑戦可能です。

実際、60代以降で受験し合格する方も多く、体力よりも人との関わりを大切にする仕事で長く働けるのが魅力です。

キャリアコンサルタント

「働き方の多様化」が進む現代において、キャリア相談の専門家として注目されている国家資格です。

• 相談業務が中心のため、体力的な負担が少ない
• 再就職支援や教育現場、企業研修など活躍の場が幅広い
• 高年齢者雇用支援において60代の経験が活きる場面が多い

人生経験そのものが信頼につながるため、シニア層の新たな天職になり得る資格です。

調理師

飲食業界や福祉施設、配食サービスなど幅広い現場で活用できる国家資格です。

年齢を問わず就業機会が多く、経験を積めば開業や講師業などの道も開けます。自宅で料理教室を開いたり、地域のイベントで腕を振るったりと、地域密着の働き方も可能です。

料理が好きな方にとっては、やりがいと収入の両立がしやすい選択肢となります。

全国通訳案内士

外国人観光客への観光ガイドとして活動するための国家資格です。語学力があれば、60代からでも十分に通用します。

• 観光・国際交流・地域振興などの分野で活躍できる
• フリーランスでの活動も可能で、自由度が高い
• 英語・中国語・韓国語など対応言語も多岐にわたる

「語学を活かしたい」「旅行が好き」な方にはぴったりの資格です。

中小企業診断士

経営コンサルタントとしての国家資格で、企業支援や創業サポートの場で活躍できます。

試験の難易度は高めですが、定年後の新たな専門職として挑戦する価値は大いにあります。特にマネジメントや事業計画などの経験が豊富な方には相性の良い資格です。

知識と経験を活かして「支援する側」にまわることで、年齢にとらわれない活躍が可能となります。

民間・公的資格で広がる副業＆趣味収入のチャンス

ファイナンシャルプランナー（AFP・CFP）

お金に関する知識を体系的に学び、個人や企業の資産設計を支援する資格です。

年金・税金・保険・相続など、生活に直結するテーマを扱うため、60代自身のライフプラン設計にも役立ちます。

• 副業で家計相談やセミナー講師としても活躍できる
• 金融・保険業界との相性も良く、実務未経験からでも参入しやすい
• AFPは入門資格、CFPは上位資格として段階的にスキルアップ可能

資産形成や相続対策への関心が高まる中で、今後ますますニーズが広がる分野です。

登録販売者

医薬品販売のスペシャリストとして、ドラッグストアや調剤薬局で活躍できる公的資格です。

60代でも多くの合格者が誕生しており、パートや短時間勤務の求人も豊富に存在します。

医療や薬に興味のある方、地域密着で働きたい方に最適な資格です。

マイクロソフトオフィススペシャリスト（MOS）

Excel・Wordなどのスキルを証明するPC系資格で、再就職や事務職への転職に有利に働きます。

• 実務で即戦力となるPCスキルを客観的に証明できる
• 合格率が高く、オンライン講座や模試が充実していて取り組みやすい
• 在宅ワークや業務委託の事務案件にも活かせる

60代で「パソコンに強い人材」は希少価値が高く、企業からのニーズも根強いです。

整理収納アドバイザー

家庭やオフィスの片づけをサポートする人気の民間資格です。資格を取ったあとは講師活動や個人向けサービスで活躍する人も増えています。

生活に密着したテーマなので、主婦経験や人生経験を活かしやすく、60代女性に特に人気があります。

身の回りを整えながら収入につながる「ライフスタイル資格」として注目されています。

Python3エンジニア認定データ分析試験

データ分析やAI活用に関するスキルを証明するIT資格です。

• 再就職だけでなく、フリーランスや副業にも活かせる
• 60代からの挑戦者もおり、独学での合格も十分可能
• リモートワークの選択肢が広がる先端分野

特にデータ活用に興味のある方は、ITスキルを身につけることで年齢に左右されない働き方が実現できます。

60代でも合格率を高める学習法

通信講座とオンライン講座を組み合わせて学習効率を最大化

60代で資格取得を目指すなら、学習の「質と効率」を意識することが大切です。特に通信講座やオンライン講座をうまく活用すれば、自分のペースで無理なく継続できます。

• 通学不要で、自宅学習やスキマ時間の活用が可能
• 映像講義や模擬試験で記憶の定着がしやすい
• 質問フォローや添削指導付きのサービスも多数

最近はスマートフォンやタブレットで学べる教材も増えており、パソコン操作に不安がある方でも取り組みやすくなっています。

「どこでも学べる仕組み」が、60代の合格率を大きく引き上げる鍵となるのです。

教育訓練給付金やシニア向け助成制度をフル活用する

資格取得にかかる費用を抑えたいなら、国や自治体の支援制度を活用しましょう。

なかでも「教育訓練給付金制度」は、指定講座を受講・修了すれば受講料の20%（最大10万円〜）が戻ってくる制度で、再就職を目指す60代に非常に有益です。

また、シルバー人材センターやハローワークでは、60代向けの無料講座や助成金対象の研修も用意されています。

こうした制度を使えば、経済的負担を最小限に抑えながらステップアップが可能です。

合格までのロードマップを逆算で設計する

モチベーションを保ち続けるには、明確なスケジュール設計が欠かせません。

• 試験日から逆算して、学習スケジュールを立てる
• 週ごとの目標を細かく設定して達成感を得る
• 模試や過去問を取り入れて実践力を強化する

「今日は何をすればいいのか」を明確にするだけで、日々の学習が迷いなく進みます。

特に時間の使い方が自由になった60代だからこそ、計画的な学び方で合格に近づけるのです。

資格取得後のキャリア活用術

再就職を有利にする履歴書・職務経歴書の書き方

資格を取得したら、その強みを最大限にアピールする履歴書と職務経歴書の作成が重要です。

• 資格欄は目立つように配置し、取得年月も記載
• 職務経歴では「資格をどう活かせるか」に焦点をあてる
• 応募職種との関連性が伝わる具体的なエピソードを盛り込む

特にシニア世代は、経験＋資格という強みを掛け合わせることで他の応募者との差別化が可能です。

「なぜこの資格を取ったのか」「どんな風に活かしたいのか」が伝わる文章が、面接の突破率を高めます。

資格を活かした独立・開業で年齢に縛られない働き方

60代以降は、会社に依存せず自分のペースで働きたいと考える方も増えています。その選択肢として有力なのが、資格を活かした独立・開業です。

たとえば、行政書士・社労士・調理師・整理収納アドバイザーなどは、比較的低リスクで自宅開業が可能です。

自分の専門性を活かして地域に貢献したり、SNSや口コミで仕事を広げたりと、自由度の高い働き方を実現できます。

「いつまで働けるか」ではなく「どんなふうに働きたいか」に目を向けることで、年齢を気にしないセカンドキャリアが始まります。

副業スタートでリスクを抑えつつ収入を増やす

資格取得後すぐにフルタイム就業を目指すのが不安な場合、副業から始めるという選択肢もあります。

• 週1回の相談業務やスポットセミナー講師など、小さな実績を積める
• 在宅でできる翻訳・ライティング・書類作成代行なども人気
• 本業と並行して試してから独立や転職を考えることも可能

副業なら時間や場所の制約も少なく、失敗のリスクも低めです。徐々に経験と収入を積み重ねることで、60代からでも安定した働き方へとつなげられます。

まとめ：資格は60代転職の強力な追い風になる

60代からの転職において、資格は「年齢の壁」を越える大きな武器になります。

なぜなら、資格には「スキルの証明」「即戦力としての評価」「収入や働き方の選択肢の拡大」といった多くのメリットがあるからです。

• 定年延長・生涯現役時代に対応した再就職の武器になる
• 経験＋資格の相乗効果で選ばれる人材になれる
• 収入アップ、副業・在宅・開業など多様な働き方に対応
• 国家資格・民間資格ともに60代から挑戦できる内容が豊富
• 学習法や助成制度を活用すれば、合格へのハードルも下げられる

これまでの経験を活かしつつ、新しい知識やスキルを加えることで、60代でも「まだまだ働ける」「やりたい仕事に挑戦できる」環境は整っています。

資格を“ただの紙”に終わらせるか、“人生を変える道具”にするかはあなた次第。この記事をきっかけに、ぜひ一歩踏み出してみてください。

転職ポータル 編集部

キャリアアドバイザー / ライター

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